هدفگذاری از آن مهارتهایی است که فکر میکنیم بلدیم، ولی وقتی پای عمل میرسد، میبینیم نه! خیلی از ما کتابهای زیادی درباره هدفگذاری خواندهایم؛ اما ته دلمان میدانیم که یک حلقه گمشده وجود دارد. آن حلقه گمشده همین است که شما با خواندن صرف کتاب نمیتوا...
هدفگذاری فردی و تیمی: از خواسته تا هدف 🎯
هدفگذاری از آن مهارتهایی است که فکر میکنیم بلدیم، ولی وقتی پای عمل میرسد، میبینیم نه! خیلی از ما کتابهای زیادی درباره هدفگذاری خواندهایم؛ اما ته دلمان میدانیم که یک حلقه گمشده وجود دارد. آن حلقه گمشده همین است که شما با خواندن صرف کتاب نمیتوانید درست هدفگذاری کنید. ما داستانهای موفقیت زیادی میشنویم و دلمان میخواهد مثل آنها باشیم، ولی در نهایت نمیتوانیم. این دوره آموزشی هدفگذاری تیمی و فردی دقیقاً برای پر کردن همین شکاف طراحی شده است.
نکته جالب اینکه این دوره کاملاً رایگان در دسترس علاقهمندان قرار گرفته و میتوانید بدون هیچ هزینهای، این مهارت کلیدی را یاد بگیرید.
مشخصات کلی دوره
ویژگی
جزئیات
عنوان دوره
هدفگذاری فردی و تیمی
مدرس
پریا اصلانی
مدت زمان
۱ ساعت و ۵۲ دقیقه
تعداد جلسات
۱۵ جلسه
سطح
مقدماتی تا متوسط
هزینه
رایگان ✅
پیشنیاز
آشنایی مقدماتی با آزمون نیازهای اساسی گلاسر (اختیاری)
چرا این دوره را ببینیم؟
اگر برای خودتان هدف میگذارید و بعد از چند هفته رهایش میکنید، یا اگر مدیر تیمی هستید که اعضایش انگیزه لازم را ندارند، این دوره میتواند نقطه شروع خوبی باشد. فرق این دوره با کتابها و مقالات رایج این است که به جای توصیههای کلیشهای، شما را با ریشههای درونی خواستههایتان آشنا میکند. یعنی قبل از اینکه بگویید «میخواهم فلان هدف را محقق کنم»، یاد میگیرید که چرا این هدف را میخواهید.
این کارگاه در اردیبهشت ۱۳۹۶ در سالن اجتماعات مرکز توانمندسازی و تسهیلگری کسبوکارهای نوپای فاوا برگزار شد و حاصل مطالعات گسترده پریا اصلانی در این حوزه است. در واقع، یک دوره مکمل برای تمام کتابهایی است که تا حالا در زمینه هدفگذاری تالیف شدهاند.
این دوره مناسب چه کسانی است؟
دانشجویانی که میخواهند برای ترم پیشرو یا مسیر شغلیشان برنامهریزی جدی داشته باشند
مدیران و سرتیمها که میخواهند تیمشان را در مسیر درست هدایت کنند
افرادی که حس میکنند بین خواستههایشان و اهدافی که تعیین میکنند، فاصله زیادی وجود دارد
هر کسی که میخواهد به زندگیاش معنا و جهت بدهد
سن و شغل و رشته تحصیلی اصلاً مهم نیست. مهم این است که هدفتان درست انتخاب شده باشد. اگر فردی هستید که برای آیندهتان برنامهریزی میکنید یا مدیری هستید که میخواهد گروهش را به سمت درستی هدایت کند، این دوره به کارتان میآید.
بعد از این دوره چه چیزهایی یاد میگیرید؟
بعد از تماشای دوره آموزش هدفگذاری بهصورت فردی و تیمی، این مهارتها را به دست میآورید:
تعیین نیازهای اساسی خودتان و مشخص کردن اهدافی برای برطرف کردن آنها
آشنایی با آزمون نیازهای اساسی گلاسر و تحلیل بخشهای مختلف آن
شناخت محرکهای درونی که شما را به سمت خواستههای واقعیتان سوق میدهند
درک مسیر از لحظه تعیین هدف تا رسیدن به آن
آشنایی با کلیدهای طلایی رسیدن به اهداف
تبدیل خواستهها به اهداف قابل اجرا با تکنیک SMART
طبقهبندی نیازها بر اساس اولویتهای واقعی زندگی
سرفصلهای دوره در یک نگاه
محتوای این دوره در سه بخش کلی دستهبندی شده:
بخش اول: آشنایی با هدف و هدفگذاری
در این بخش با ضرورت هدفگذاری آشنا میشوید و تفاوت میان نیاز، خواسته و هدف را میشناسید. مدرس دوره نیازها را از دید ویلیام گلاسر طبقهبندی میکند و شما را با این دستهبندیها آشنا میسازد.
بخش دوم: خودشناسی
این بخش به آزمون نیازهای گلاسر اختصاص دارد. یاد میگیرید که بخشهای مختلف این آزمون — شامل بقای بالا، عشق و احساس تعلق بالا، آزادی بالا، تفریح بالا و قدرت بالا — را تحلیل کنید و به یک شناخت نسبی از خودتان برسید. همچنین محرکهای درونی که شما را به انجام خواستههای واقعیتان ترغیب میکنند، شناسایی میشوند.
بخش سوم: فرایند برنامهریزی برای اهداف
در این بخش با فرایند هدفگذاری تا هدفزنی آشنا میشوید. کلیدهای طلایی برای دستیابی به اهداف به شما ارائه میشود و در نهایت با تکنیک SMART برای تبدیل خواستهها به اهداف آشنا میشوید.
یک مثال ساده از کاربرد دوره
فرض کنید دانشجوی ترم پنجم هستید و میگویید «میخواهم تا پایان ترم معدلم را به ۱۷ برسانم». این یک خواسته است، نه هدف. در این دوره یاد میگیرید که چطور این خواسته را با تکنیک SMART به هدفی مشخص، قابل اندازهگیری، دستیافتنی، مرتبط و زماندار تبدیل کنید. بعد با آزمون نیازهای گلاسر میفهمید که انگیزه واقعیتان از این کار چیست — آیا به دنبال تأیید دیگران هستید یا واقعاً به یادگیری اهمیت میدهید؟ همین شناخت باعث میشود هدفتان پایدارتر شود.
سوالات متداولی که ممکن است داشته باشید
آیا این دوره برای تیمها هم کاربرد دارد؟
بله. بخشهای زیادی از دوره به هدفگذاری گروهی و تیمی اختصاص دارد. اگر سرتیم هستید یا در یک تیم دانشجویی فعالیت میکنید، میتوانید این مفاهیم را روی گروه خودتان پیاده کنید.
آیا باید از قبل چیزی بلد باشم؟
نه الزاماً. مباحث ساده بیان شدهاند. فقط اگر با آزمون نیاز اساسی گلاسر آشنایی مقدماتی داشته باشید، درک بعضی بخشها راحتتر میشود.
چقدر زمان میبرد؟
کل محتوای آموزشی ۱ ساعت و ۵۲ دقیقه است که در ۱۵ جلسه ارائه شده. میتوانید در یک بعدازظهر تماشا کنید یا در چند نوبت ببینید.
جمعبندی
هدفگذاری مهارتی است که اگر درست یادش بگیرید، مسیر زندگی شخصی و حرفهایتان را عوض میکند. این دوره رایگان فرصت خوبی است تا با مفاهیمی مثل آزمون نیازهای اساسی گلاسر، تکنیک SMART و فرایند هدفزنی از نزدیک آشنا شوید. فرقی نمیکند دانشجو باشید یا مدیر؛ اگر دنبال مسیر درست برای رسیدن به موفقیت هستید، این دوره نقطه شروع مناسبی است. 🌱
تسلط بر هدفگذاری فردی و تیمی را رایگان تجربه کنید